F کار آفرینی – پروژه 20

کار آفرینی

· مقدمه
·  مفهوم واژه کارآفرینی
· کارآفرینی ازدیدگاه اقتصاد دانان
· کارآفرینی ازدیدگاه محققین علوم رفتاری
· کارآفرینی ازدیدگاه محققین علوم رفتاری
· تحلیلی برتعاریف ارائه شده درخصوص کارآفرینی
· دیدگاههای مختلف نسبت به کارآفرینی
· نظر شبکه های اجتماعی به کارآفرینی
· شرکت های بزرک برای بقاء خود استراتژیهای متفاوتی ارائه نمودند            
· . مکتب سوداگرایان، فیزیوکرات ها، کلاسیک ها، مارکسیست ها     
· مکاتب نئوکلاسیک ها ونمائیون
·رویکرد ویژگی ها
. نیاز به توفیق
· مرکز کنترل
· نیاز به استقلال
· خلاقیت
· تحمل ابهام 
·رویکرد رفتاری
· خصایص جمعیت شناختی 
·ویژگی های مرتبط با سابقه وپیشینه فرد
· انواع مدل های کارآفرینی 
· ضرورت کارآفرینی در سازمان
· مقایسه ویژگی های شخصیتی و جمعیت شناختی کارآفرینان مستقل با کارآفرینان سازمانی  
· تفاوت کارکردی کارآفرینی مستقل با کارآفرینی سازمانی 
·        ماهیت سازمان های بزرگ
·        فقدان استعداد کارآفرینانه
·        شیوه های نادرست پاداش 
·        مدل های ارائه شده برای ایجاد کارآفرینی در سازمان  
·        مدل کارآفرینی سازمانی
·        مدل های ایجاد کارآفرینی در شرکت 
·        سابقه آموزش کارآفرینی
·        دو ویژگی شرکت کنندگان در این برنامه های آموزشی
·        تحقق در آموزش کارآفرینی  
·        افراد تحت پوشش آموزش کارآفرینی 
·        اهداف آموزش کارآفرینی
·        وضعیت تحقیقات در سال ۱۹۸۰ 
·        وضعیت تحقیق در سال ۱۹۸۵
·        دلایل انحراف ناشی از عدم ارائه تعریف دقیق کارآفرینی
·        دیدگاه علمی یکپارچه
·        دیدگاه های چندگانه و متعارض
·        عمل گرایی ( Pragmatist ) و فراتجدد گرایی ( Post Modernist )
·        خط فکری، اصول و تعصبات در روش تحقیقی
·        تحقیق اقتضایی، محیطی و چند جانبه 
·        واحد تحلیل 




توجه توجه
ایمیل و شماره همراه خود را در فرم زیر وارد کنید
توجه توجه: فایل درخواستی حداکثر ظرف 30 دقیقه ارسال خواهد شد.